hilo

Cómo armar un proyecto de marco lógico o teoría del cambio

Las dos metodologías siguen la misma lógica: del problema al cambio que se busca, pasando por lo que hace el programa. La teoría del cambio pone el acento en por qué cada paso lleva al siguiente; el marco lógico lo ordena en una matriz.

Paso 1

Definir el problema y la población

Describe el problema como una situación de la población, no como la falta de una solución, y hazlo concreto (que no admita dos lecturas), específico (a quién afecta) e informado (con datos de su magnitud). Distingue la población afectada por el problema de la que el programa va a atender: la segunda está dentro de la primera.

Paso 2

Ordenar la secuencia lógica

Ordena el programa en eslabones: acciones (lo que hace el equipo, con verbos: capacitar, entregar), productos (los bienes y servicios que resultan, con sustantivos: talleres, huertas), resultados (los cambios en la población a corto y mediano plazo) e impacto (el cambio de largo plazo). En el marco lógico se llaman actividades, componentes, propósito y fin.

Paso 3

Explicar por qué cada eslabón lleva al siguiente

Entre cada par de eslabones escribe la hipótesis: si se entregan los productos, entonces debería producirse tal cambio. Pregúntate si las acciones alcanzan para los productos y si los productos pueden producir el resultado. Si la respuesta es no, falta un eslabón o sobra una expectativa. Es el centro de la teoría del cambio; en el marco lógico es leer la matriz de abajo arriba.

Paso 4

Definir los indicadores

Para cada resultado define un indicador: un nombre y una fórmula que relacione al menos dos datos. Anota su línea de base (el valor antes de empezar), el valor esperado y el medio de verificación, es decir, de dónde sale cada dato. Sin línea de base no hay meta posible.

Paso 5

Escribir los supuestos y revisar

Los supuestos son las condiciones que el programa no controla y que pueden cortar la cadena: condiciones previas (cómo es la población, qué se intentó antes), factores externos (el contexto, las instituciones) e internos (las ideas del propio equipo sobre la población). Escríbelos junto a cada eslabón y revisa todo con el equipo antes de presentarlo.

Otras formas de hacerlo

El marco lógico se arma en una planilla con la matriz de cuatro filas (fin, propósito, componentes y actividades) y cuatro columnas (resumen, indicadores, medios de verificación y supuestos); muchos organismos que financian proyectos tienen su propia plantilla. La teoría del cambio suele dibujarse como un diagrama, a mano o con un programa de diagramas.

HILO conviene cuando el programa ya está escrito y quieres ver qué dice y qué le falta: funciona en el navegador, sin instalar nada. Para el diagnóstico, los supuestos o el formato de un organismo en particular, conviene otra herramienta.

La ayuda de HILO en esta guía usa la IA: necesitas una cuenta.

Ordena tu propio programa

Sube el documento y mira qué dice ya y qué le falta para llegar a los indicadores.

Referencias

  • Morra Imas, L. y Rist, R. (2009). El camino hacia los resultados: diseño y realización de evaluaciones eficaces para el desarrollo. Banco Mundial.
  • Ortegón, E., Pacheco, J. F. y Prieto, A. (2005). Metodología del marco lógico para la planificación, el seguimiento y la evaluación de proyectos y programas. CEPAL/ILPES.

Actualizada el

Otras guías

Cómo medir el acuerdo entre codificadores

El kappa de Cohen en 5 pasos: codificar por separado, armar la tabla, contar el acuerdo, descontar el azar e informar.

Cómo compartir una base de datos sin exponer datos personales

Inventario de columnas, qué hacer con cada una, texto libre, riesgo de reidentificación y tabla de códigos, en 5 pasos.

Cómo limpiar una base de datos de encuesta antes de analizarla

Leer bien el archivo, buscar repetidos, revisar columnas, detectar códigos de no respuesta y corregir en el origen, en 5 pasos.

Cómo unir dos bases de datos de una encuesta

Elegir entre apilar y cruzar por identificador, comprobar que miden lo mismo, unir y revisar el resultado, en 5 pasos.

Cómo codificar las respuestas abiertas de una encuesta

Leer una muestra, armar las categorías, asignar cada respuesta, revisar y llevarlas a tu base, en 5 pasos.

Cómo operacionalizar los objetivos de un proyecto con tus variables

Escribir los objetivos, hacer el inventario de variables, cruzarlos, definir indicadores y reconocer lo que falta, en 5 pasos.

Cómo codificar una entrevista cualitativa

Leer, marcar fragmentos, partir de categorías previas, ordenar el libro de códigos y sacar las citas, en 5 pasos.

Cómo revisar una tesis, una monografía o un informe antes de entregarlo

Elegir qué revisar, reunir lo que el texto dice de cada tema, comprobar la coherencia, corregir en el lugar y graficar la estructura, en 5 pasos.

Cómo vincular un programa con las metas de los ODS

Elegir los objetivos, leer las metas, ver dónde las trata el documento, valorar cuánto y decidir qué falta, en 5 pasos.

Cómo comprobar que un documento cumple una lista de requisitos

Armar la lista, revisarla, ver dónde trata el documento cada punto, distinguir lo cumplido de lo incompleto y corregir, en 5 pasos.